부문별 경쟁력 강화를 위해 급여, 평가, 인센티브 제도를 획기적으로 개선하여 임직원의 목표달성에 대한 동기를 부여하고, 우수한 인적자원 확보를 가능하게 하여 조직의 체질을 개선하고 재무적 성과를 개선코자 함.
부문별 경쟁력 강화를 위해 급여, 평가, 인센티브 제도를 획기적으로 개선하여 임직원의 목표달성에 대한 동기를 부여하고, 우수한 인적자원 확보를 가능하게 하여 조직의 체질을 개선하고 재무적 성과를 개선코자 함.
직무 성과 중심의 동기부여형 인사평가 실시
우수한 인적자원 확보를 위한 승진제도 운영
조직의 목표를 기초로 개인의 역량과 성과를 중심으로 차등된 보상제도 운영
직무 성과 중심의
동기부여형 인사평가 실시
우수한 인적자원 확보를 위한
승진제도 운영
조직의 목표를 기초로 개인의 역량과
성과를 중심으로 차등된 보상제도 운영
임직원 근로 지원 및 대외기관 대응
선박 운항 및 관리, 해외 수출입 업무
감사 및 경영 계획 수립/분석
임직원 근로 지원 및 대외기관 대응
선박 운항 및 관리, 해외 수출입 업무
감사 및 경영 계획 수립/분석
제품 생산관리 및 유통관리
어학 및 자격증 교육지원비
학자금
경조사 지원
(사우회 운영 및 경조금,경조휴가지급)
어학 및 자격증
교육지원비
학자금
경조사 지원
(사우회 운영 및
경조금,경조휴가지급)
우수사원 포상 및
장기근속 포상
자사몰(자사제품) 직원가 할인 혜택
자사 휘트니스 센터 및 사우나무료 이용
(서울사무소 근무지에 한함)
우수사원 포상 및
장기근속 포상
자사몰(자사제품)
직원가 할인 혜택
자사 휘트니스 센터 및
사우나 무료 이용
(서울사무소 근무지에 한함)
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